Unique self-leadership: A bifactor model approach

Referenz

Furtner, M. R., Rauthmann, J. F., & Sachse, P. (2015). Unique self-leadership: A bifactor model approach. Leadership, 11(1), 105-125 (SSCI-IF (2015): 1,167). (ABDC_2022: B; ABS_2021: 2)

Publikationsart

Beitrag in wissenschaftlicher Fachzeitschrift

Mitarbeiter

• Prof. Dr. Marco Furtner, MBA

Einrichtungen

• Institut für Entrepreneurship
• Lehrstuhl für Entrepreneurship und Leadership

Original Source URL

DOI