Weiterentwicklung der bestehenden Leadership Journey
Mit der Kooperation zur Unterstützung des SWISS Operations Leadership Development-Programms fördert die Professur für Entrepreneurship und Leadership der Universität Liechtenstein unter der Leitung von Prof. Dr. Marco Furtner die bestehenden Programme zur Führungskräfteentwicklung.
Basierend auf den vier Säulen Self-Leadership, Leadership, Entrepreneurship und Followership begleitet und unterstützt das Trainingsprogramm Captains und First Officers der SWISS während ihrer gesamten Leadership Journey. Die massgeschneiderten Inhouse-Schulungen, die speziell auf die Bedürfnisse von SWISS abgestimmt sind, umfassen unter anderem folgende Themen:
- Unterstützung bei der Konzeption des SWISS Leadership Development-Programms
- Workshops und Seminare in Zürich/Kloten und an der Universität Liechtenstein
- Konzeptionelle und wissenschaftliche Begleitung
- Beratung und Coaching
Einzigartige Voraussetzungen verlangen ein einzigartiges Leadership-Konzept
Der Fokus des Leadership Development-Programms liegt jenseits des fliegerischen Bereichs auf der Führung in dem komplexen Umfeld zwischen Flight Crew, Kabinencrew, Bodenpersonal und Kunden.
Mitarbeitendenführung soll dabei als integraler Bestandteil in die interne Fortbildung der Pilotinnen und Piloten von SWISS integriert werden. Die Pilotinnen und Piloten finden sich immer wieder in wechselnden Teams zusammen, übernehmen die Führung über spezialisierte Crewmitglieder und arbeiten gleichzeitig gemeinsam daran, ein Ziel zu erreichen. All dies geschieht unter grossem Zeitdruck und mit hoher Verantwortung, wobei effektive Zusammenarbeit gefördert und stets korrekt gehandelt werden muss. Aufgrund dieses einzigartigen Umfelds bedarf es eines ebenso einzigartigen Leadership-Konzepts.
Gelungener Auftakt und Ausblick auf viele Synergien
Der Auftakt dieser Programmetappe wurde im Juni 2024 mit einem Tagesworkshop an der Universität Liechtenstein durch die Begrüssung des Rektors Dr. Christian Frommelt eingeleitet. Im Anschluss an die offiziellen Programmpunkte rundeten ein gemeinsames Essen sowie eine kurze Führung durch die Universität den erfolgreichen Start des Projekts ab. Mit dem Beginn der Inhouse-Schulungen und -Trainings setzt die Universität Liechtenstein einen wichtigen Meilenstein in der Zusammenarbeit mit dem SWISS-Team unter der Leitung von Martin Stüssi und schafft ideale Voraussetzungen, um weitere Erkenntnisse im Bereich Leadership Development zu gewinnen und somit zum wissenschaftlichen Fortschritt beizutragen.